储备管理

岗位职责：
1、根据所在岗位职责，做好本职工作；
2、完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1、人力资源专业、管理类、市场营销、医药类、财会类、化工等相关专业，本科以上学历；
2、具有良好的团队精神；
3、具有较强的沟通、协调能力，思路清晰，语言表达能力；
4、愿意从基础做起，有吃苦耐劳、敬业爱岗的精神；
5、工作积极热情，能适应快速发展的节奏和压力，愿意快速成长的有志青年；
6、熟练使用办公软件，公文写作水平较强；