课程顾问

岗位职责：
1、根据市场经理或分校长制定的市场计划执行市场宣传和推广活动；
2、所负责辖区内客户拜访和邀约工作；
3、拓展和完善招生渠道与方法，完成招生任务与指标；
4、新的招生市场的挖掘与开发；
5、上级领导安排的其他相关工作。
任职要求：
1 、学历：中专及以上学历
2、年龄：20-38 岁
4 、有相关医药行业工作经验或者 3 年以上销售工作经验优先
福利待遇：
√ 行政班制：早上 8：30-12：00，下午 13：30-18:00, 月休五天，国家规定节假日正常休。
√ 专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备.
√ 休假权利：病假、婚假、丧假、等等，全部休、休、休！
√ 办公环境 ：近1300方的办公室，开放式的办公环境，扁平化管理。
√ 薪酬待遇 ：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长。
√ **一金：为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、工伤保险、失业保险、 住房公积金！！
√ 额外商业保险：为每位同事额外购买商业保险，如出现意外情况，可以帮助员工及家庭减轻医疗负担。
√ 节日礼金：每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品，让员工感受到公司的祝福。
√ 生日祝福： 在你生日时，为你送上精彩的生日祝福和party和温馨的小礼品。
√ 个人成长： 在公司里设有员工图书室，可以自由借阅书籍，让大家有个良好的学习氛围。
√ 晋升机会：每季度或者半年会进行一次内部干部选拔，并为每一位储备干部量身定造全系统的管理者提升课程！所有的岗位晋升均优先内部人员竞聘！
√ 导师制度： 为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务。
√ 部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定！
√ 公司团建： 除部门内部的活动外，每年公司至少举行二至三次户内或户外的活动。
√ 年度旅游：在每年春季或秋季，组织一次集体旅游。
√ 股权激励：对在本岗位有突出贡献或工作表现特别优秀的同事以股权激励
√ 年终奖：根据每年公司盈利情况和员工工作表现给予1-5个月基本工资作为年终奖，工作表现优秀的员工将有机会挑战更高额年终奖
√ 每年调薪：每季度至半年对工作表现持续优秀的员工进行调薪奖励
√ 带薪年假：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右。
√ 培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、礼仪培训、管理培训等专业培训）。
√ 弹性地点：可在全国各地多个城市平级调动，工龄福利照样享受，生活地点变更不影响工作资源的积累！
√ 开单奖励：现金、购物卡等各项开单福利应有尽有
√ 交通便利：位于市中心新世纪商圈，办公区内设休息区、微波炉、零食架等；